El Alcalde de la ciudad, Antonio Roldán, hizo entrega de los diplomas acreditativos de la asistencia a los primeros cursos del Plan de Formación del Ayuntamiento. El primer edil estuvo acompañado del Presidente de la Cruz Roja Local, Manuel Baena, del Presidente del Comité de Empresa, José Pérez y de la Concejala de Recursos Humanos, Carmen Antoranz.

En el acto, se valoró lo conseguido desde el inicio del plan en noviembre de 2008. En este tiempo se han realizado cuatro cursos de veinte horas de duración: Primeros Auxilios para la Policía Local en colaboración con Cruz Roja, Mantenimiento Básico I y II, y Salud Laboral. Los componentes de la mesa ensalzaron el esfuerzo realizado en época de crisis utilizando mayoritariamente como recurso didáctico al personal especializado dentro de la propia plantilla, y la buena acogida de los cursos por parte de los empleados municipales, con una media de 60 personas por curso.

“Este proyecto del Ayuntamiento de Conil nace con voluntad de futuro y de continuidad en el tiempo y pretende la mejor capacitación profesional de los trabajadores” –señaló Roldán. El Plan arranca con cursos orientados a conserjes y porteros-mantenedores, trabajadores de la Estación Depuradora, Radio,… pero abierto a otros trabajadores del Ayuntamiento, especialmente del sector Servicios. Se componen de distintos módulos: albañilería, fontanería, jardinería, electricidad, pintura... Por otro lado, se desarrolló en colaboración con la Cruz Roja un curso de “Primeros Auxilios para la Policía Local”. Este último curso se impartió por monitores especializados en el tema en la sede de Cruz Roja, con una duración también de 20 horas y un programa adaptado a las necesidades del puesto de trabajo desempeñado, comprendiendo temas diversos de actualización en las técnicas de primeros auxilios, asistencia en accidentes de playa o protocolos de actuación en accidentes de tráfico o en el desembarco de pateras. En concreto esta actuación pretende inaugurar una futura colaboración con Cruz Roja, cuya oferta variada de cursos puede adaptarse a las necesidades del Ayuntamiento.

La Concejala de Recursos Humanos valoró positivamente lo realizado hasta este momento y aprovechó la ocasión para anunciar la proximidad de un nuevo curso sobre Riesgos Laborales.